Praca sezonowa 2023. W Polsce czy za granicą? Sezon właśnie się rozpoczął

Przełom wiosny i lata to czas, w którym zaczynają pojawiać się oferty pracy wakacyjnej. Dla wielu osób jest to sposób na zarobienie sporych pieniędzy w krótkim czasie. Czy w tym roku również można liczyć na atrakcyjne warunki zatrudnienia? Przedsiębiorcy poszukują rąk do pracy nie tylko w Polsce, ale również za granicą.

Praca sezonowa 2023. W Polsce czy za granicą? Które oferty są atrakcyjniejsze?
Praca sezonowa 2023. W Polsce czy za granicą? Które oferty są atrakcyjniejsze?
Źródło zdjęć: © Pixabay

Praca na lato, jest rozwiązaniem, z którego korzystają nie tylko młodzi ludzie, poszukujący zatrudnienia na wakacje, ale również osoby nieco starsze, które w ten sposób liczą na szybki i atrakcyjny zarobek. Oferty sezonowej pracy dotyczą najczęściej zatrudnienia w branży gastronomicznej, hotelarskiej oraz przy zbiorach. Ile można zarobić w Polsce a ile za granicą?

Praca sezonowa 2023. Więcej chętnych, mniej ofert

Jak wynika z danych, przekazanych przez serwis OLX, od połowy 2022 roku wśród użytkowników platformy rośnie zainteresowanie podjęciem zatrudnienia - nie tylko sezonowego, ale i stałego. Tempo wzrostu oszacowano na około 30 procent rok do rocznie. Jednocześnie rynek pracy stopniowo się kurczy. Na taki stan wpływa wiele czynników, m.in. wysoka inflacja czy wysokie ceny surowców i energii.

Dalsza część artykułu pod materiałem wideo

Zmiana specyfiki rynku zatrudnienia sezonowego może nie ominąć również segmentu rolniczego, który od lat zmaga się z brakiem rąk do pracy. - Można się spodziewać, że nieco przedłużony okres zimowy wyhamował zaciąg pracowników do rolnictwa, które jednak również ze względu na wzrosty kosztów nie będzie odporne na kryzys i ograniczy zapotrzebowanie podobnie, jak inne segmenty rynku pracy - mówi w rozmowie z Business Insider Łukasz Borowicz, Brand & PR Manager OLX Praca.

Praca sezonowa w Polsce. Nad morzem, przy uprawach, w gastronomii

Oferty sezonowej pracy na okres letni w Polsce, dotyczą najczęściej zatrudnienia w sektorze hotelarskim, rozrywkowym, gastronomicznym lub rolniczym. Każdego roku zainteresowaniem cieszy się praca na wakacje nad morzem - przy sprzedaży lodów, w wypożyczalniach sprzętu czy w restauracjach. Nie brakuje również ofert wakacyjnych dotyczących sprzątania pokoi hotelowych czy prowadzenia animacji dla dzieci.

Chociaż ofert pracy sezonowej nad morzem jest stosunkowo dużo, wielu przedsiębiorców narzeka na dużą rotację pracowników. Pracownicy natomiast wskazują na problemy, które pojawiają się niemal każdego roku w kontekście pracy tymczasowej - brak lub złe warunki noclegowe, brak wyżywienia oraz niska stawka godzinowa.

Jak informuje w rozmowie z Onetem Anna Sudolska, ekspertka rynku pracy, trendy wskazują, że wynagrodzenia za pracę sezonową w tym roku będą niższe niż w 2022. - W ubiegłym sezonie mówiliśmy nawet o 50 zł za godzinę pracy kucharza. Obecnie te stawki - owszem przekraczają 10 tys. zł miesięcznie - ale to nie jest tak wysoki poziom propozycji, jak rok temu - wyjaśnia.

Warunki zatrudnienia - w tym noclegu oraz wyżywienia, a także widełki płacowe w dużej mierze zależą od osoby zatrudniającej. Warto również pamiętać, że od lipca nastąpi kolejna w roku zmiana wysokości płacy minimalnej. Stawka godzinowa wzrośnie do kwoty 23,50 zł.

Praca sezonowa za granicą. Rośnie zainteresowanie

Jak informują eksperci rynku zatrudnienia, w 2023 roku rośnie także zainteresowanie pracą wakacyjną za granicą. Polacy najczęściej szukają ofert sezonowych w Niemczech, Holandii, Francji oraz na północy Europy. Na jakie warunki można liczyć w tym roku?

"Równowartość od 50 do 55 zł za godzinę, do tego dach nad głową, ubezpieczenie, pieniądze na powrót do Polski, a do tego żadnych wymagań, jeżeli chodzi o kwalifikacje" - informuje Fakt, wskazując na średnie warunki zatrudnienia w przypadku pracy tymczasowej. Portal podaje, że najwyższe stawki czekają na pracowników, którzy zostaną zatrudnieni przy montażu paneli fotowoltaicznych w Holandii. Najniższych średnich zarobków w przypadku pracy wakacyjnej mogą natomiast spodziewać się osoby zatrudnione we francuskich winnicach. Stawki te wciąż są jednak średnio niemal dwukrotnie wyższe niż w Polsce.

Wybrane dla Ciebie
Komentarze (3)