Śląskie. Jastrzębska Spółka Węglowa odwołała wiceprezesów. Zarząd odniósł się do zapowiedzi strajku

Jak wynika z raportu bieżącego spółki, rada nadzorcza, wraz z odwołaniem obu wiceprezesów powierzyła obecnej prezes spółki Barbarze Piontek pełnienie ponadto obowiązków wiceprezesa ds. ekonomicznych oraz wiceprezesa ds. handlu – do czasu obsadzenia tych stanowisk.

Ponadto rada nadzorcza powierzyła wiceprezesowi JSW ds. rozwoju Tomaszowi Dudzie pełnienie także obowiązków wiceprezesa ds. technicznych i operacyjnych.

Przed tygodniem, 23 marca, prezes JSW Barbara Piontek zasiadająca na tym stanowisku od 1 marca, zapowiedziała w liście do pracowników wdrożenie w spółce programu oszczędnościowego, bez redukcji miejsc pracy i wynagrodzeń pracowników, a także podjęcie starań zmierzających do przedłużenia gwarancji zatrudnienia w JSW.

W poniedziałek zarząd JSW wydał także oświadczenie, w którym odniósł się do doniesień prasowych zapowiadających strajk w kopalniach i zatrzymanie wydobycia.

"JSW postrzega je jako jawne działanie na szkodę Spółki, Górników i jej pracowników. To brak zrozumienia i poparcia, że dla zachowania miejsc pracy i płacy najważniejsza jest kondycja całej Grupy i tworzony wokół niej klimat" – napisano w oświadczeniu (pisownia oryginalna).

"Wprowadzane zmiany i oszczędności są konieczne. Jednak dziś wypłaty i miejsca pracy są bezpieczne. Zarząd jest też gotowy dokonać wszelkich starań, aby zagwarantować Załodze bezpieczeństwo pracy i płacy na kolejne lata. Protesty wobec tych deklaracji, JSW odbiera jako działanie przeciwko przedłużeniu gwarancji" – głosi oświadczenie.

Zarząd JSW zaapelował także do strony związkowej o "odpowiedzialne działania, którym nade wszystko powinna przyświecać troska o dobrą, stabilną przyszłość Spółki oraz bezpieczeństwo jej Pracowników na kolejne dekady".

W tym roku wygasają 10-letnie gwarancje zatrudnienia, udzielone załodze JSW w roku debiutu giełdowego spółki. Równolegle trwają negocjacje umowy społecznej, określającej szczegóły transformacji górnictwa – jednym ze związkowych postulatów są właśnie gwarancje zatrudnienia.

Wobec sprzeciwu strony rządowej, by miały one charakter ustawowy, gwarancje mają znaleźć się w porozumieniach zawartych w spółkach węglowych.

Przed dwoma tygodniami JSW opublikowała wyniki finansowe za ub. rok. Jej przychody zmalały o 19,4 proc. - z prawie 8,7 mld zł w roku 2019 do niespełna 7 mld zł w roku ubiegłym. Strata zbliżyła się do 1 mld 537,4 mln zł (wobec blisko 650 mln zł zysku netto rok wcześniej), a ujemna wartość wskaźnika EBITDA wyniosła 638,4 mln zł.