Rezygnacja z PPK. Jak wypisać się z Pracowniczych Planów Kapitałowych?

Chociaż decyzja o przystąpieniu do Pracowniczych Planów Kapitałowych jest dobrowolna, co cztery lata następuje automatyczny zapis do programu. Oznacza to, że pracownicy, którzy nie chcą w nim uczestniczyć, muszą ponownie dopełnić formalności związanych z rezygnacją z PPK.

Jak wyjaśnia oficjalna strona internetowa programu, autozapis PPK oznacza, że pracodawca jest zobowiązany do zgłoszenia pracownika do uczestnictwa w Pracowniczych Planach Kapitałowych. Aby do tego nie doszło, osoba zatrudniona, która zrezygnowała z wpłat na poczet dobrowolnego funduszu, musi ponownie złożyć dokumenty potwierdzające jej decyzję.

Dalsza część artykułu pod materiałem wideo

"Autozapis 2023 dotyczy wyłącznie osób zatrudnionych w wieku 18-55 lat, które złożyły deklarację o rezygnacji z oszczędzania z PPK. Osoby starsze są zapisywane do programu na swój wniosek" - przypominają przedstawiciele programu.

PPK są programem oszczędności długoterminowych. Jak wskazuje "Rzeczpospolita" do Pracowniczych Planów Kapitałowych przystąpiło ponad 2,5 mln osób. "Z możliwości oszczędzania na czas emerytury w programie pracowniczych planów kapitałowych skorzystało dotąd 2,55 mln osób na 11,5 mln do tego uprawnionych. Ta liczba rośnie systematycznie, ale powoli".

Konto PPK jest zasilane z trzech źródeł. Pierwszym z nich są wpłaty pracownika, których wysokość wynosi 2 proc. wynagrodzenia (pracownik może zdecydować o podniesieniu tej części maksymalnie do 4 proc. pensji). Drugą składową są wpłaty pracodawcy. Ich wysokość wynosi minimum 1,5 proc. wypłaty pracownika. Ostatnim elementem są wpłaty dokonywane przez państwo: powitalna w wysokości 250 złotych oraz roczna, której wysokość wynosi 240 zł.

Deklaracje dotyczące wypisania się z Pracowniczych Planów Kapitałowych straciły ważność 28 lutego. Oznacza to, że 1 marca 2023 roku wszyscy pracownicy, którzy złożyli rezygnację z programu, zostaną do niego automatycznie zapisani. Od tego dnia osoby zatrudnione mogą także ponownie złożyć dokumenty poświadczające chęć zrezygnowania z udziału w programie długoterminowych oszczędności emerytalnych. Aby zachować ciągłość nieuczestniczenia w PPK, należy dopełnić formalności najpóźniej do 1 kwietnia. Co ważne, z programu można wypisać się w dowolnym momencie - za okres uczestnictwa w Pracowniczych Planach Kapitałowych zostanie jednak potrącona składka.

Dokumenty potwierdzające rezygnację z PPK należy przedłożyć podmiotowi zatrudniającemu. Od tego czasu pracodawca nie może naliczać i odprowadzać składek. Do programu można wrócić w dowolnym momencie - wystarczy złożyć stosowną deklarację.

Bądź na bieżąco z wydarzeniami w Polsce i na wojnie w Ukrainie klikając TUTAJ.