Wolne za Trzech Króli 2024? Prawo pracy wskazuje jasno

Uroczystość Trzech Króli to ważne święto kościelne, a także jeden z trzynastu dni ustawowo wolnych od pracy i nauki. W 2024 roku wypada ono w sobotę. Czy w związku z tym pracownicy mogą liczyć na dodatkowy dzień wolnego w innym terminie?

Trzech Króli 2024. Wolne za święto wypadające w sobotę? Prawo pracy wyjaśnia

Źródło zdjęć: © Unsplash

Patrycja Klimek

4 stycznia 2024, 12:09

Listę świąt ustawowych reguluje ustawa z 1951 roku. Zgodnie z jej treścią, w styczniu wypadają aż dwie uroczystości, pomniejszające miesięczny wymiar czasu pracy osób zatrudnionych. Jednym z nich jest Objawienie Pańskie, nazywane w Polsce świętem Trzech Króli, które w 2024 roku wypada w sobotę. Czy w związku z tym pracownikom przysługuje dodatkowe wolne?

Wolne za 6 stycznia 2024. Co na ten temat mówią przepisy?

Trzech Króli jest jedynym świętem ustawowym, które w 2024 roku wypada w sobotę. Dla części pracowników to zwyczajowy dzień wolny od pracy. Czy za 6 stycznia należy się dodatkowy dzień urlopu? Jak wskazuje artykuł 130 par. 2 Kodeksu Pracy, "każde święto występujące w okresie rozliczeniowym i przypadające w innym dniu niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin".

Dalsza część artykułu pod materiałem wideo

Oznacza to, że osoby zatrudnione na podstawie umowy o pracę, mogą w zamian odebrać wolne w innym terminie, wypadającym w danym okresie rozliczeniowym. Wolne za święto wypadające w sobotę nie przysługuje natomiast pracownikom zatrudnionym na podstawie innych umów - na przykład umowy zlecenia.

Trzech Króli 2024. Wolne. Kiedy kolejne święta ustawowe?

Dni ustawowo wolne od pracy mogą mieć stały termin lub być ruchome, każdego roku wypadając w innym terminie. Obchodzone 6 stycznia Objawienie Pańskie, czyli święto Trzech Króli jest drugim z trzynastu, wypadających w 2024 roku. Wolny od szkoły oraz pracy był bowiem przypadający 1 stycznia Nowy Rok. Poza wspomnianymi, świętami ustawowymi w tym roku będą: