Trwa ładowanie...

Dni wolne 2022. Czy w tym roku jest jeszcze szansa na długi weekend?

Rok 2022 zbliża się ku końcowi. Po listopadowych dniach wolnych, związanych z uroczystością Wszystkich Świętych i Narodowym Świętem Niepodległości, Polaków czeka ostatnia okazja do dłuższego wypoczynku. Kiedy przypadają kolejne dni ustawowo wolne od pracy? W całym roku jest ich 13.

Dni ustawowo wolne 2022. Do końca roku pozostały zaledwie dwaDni ustawowo wolne 2022. Do końca roku pozostały zaledwie dwaŹródło: Pixabay
d39glgm
d39glgm

Dni ustawowo wolne od pracy są związane z ważnymi uroczystościami państwowymi lub kościelnymi. Od 2020 roku, w przypadku ogłoszenia stanu epidemii albo stanu zagrożenia epidemicznego takim dniem może być również każdy inny, wskazany w rozporządzeniu Prezesa Rady Ministrów.

Dni ustawowo wolne. Kiedy wypadają?

Kwestię dni ustawowo wolnych od pracy reguluje ustawa z dnia 18 stycznia 1951 r. Zgodnie z jej zapisami, oprócz każdej niedzieli, pracownicy mają wolne:

  • 1 stycznia (Nowy Rok)
  • 6 stycznia (Święto Trzech Króli)
  • pierwszego dnia Wielkanocy
  • drugiego dnia Wielkiej Nocy
  • 1 maja (Międzynarodowy Dzień Solidarności Ludzi Pracy)
  • 3 maja (Święto Narodowe Trzeciego Maja)
  • pierwszego dnia Zielonych Świątek
  • w Boże Ciało
  • 15 sierpnia (Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny)
  • 1 listopada (Wszystkich Świętych)
  • 11 listopada (Narodowe Święto Niepodległości)
  • 25 grudnia (pierwszy dzień Bożego Narodzenia)
  • 26 grudnia (drugi dzień Bożego Narodzenia).

W 2022 r. dni ustawowo wolne od pracy przypadną więc jeszcze w grudniu. Ponieważ drugi dzień świąt Bożego Narodzenia wypada w poniedziałek, Polacy mogą liczyć na ostatni w tym roku, długi weekend.

d39glgm

Dni ustawowo wolne od pracy 2023. W przyszłym roku więcej okazji na długi weekend

Zgodnie z kalendarzem dni wolnych od pracy, w przyszłym roku Polaków czekają aż 4 długie weekendy. Kolejne trzy będzie można sobie zapewnić, wybierając z puli urlopowej zaledwie jeden dzień. Dni ustawowo wolne w 2023 przypadają:

  • 1 stycznia (niedziela)
  • 6 stycznia (piątek)
  • 9 kwietnia (niedziela)
  • 10 kwietnia (poniedziałek)
  • 1 maja (poniedziałek)
  • 3 maja (środa)
  • 28 maja (niedziela)
  • 8 czerwca (czwartek)
  • 15 sierpnia (wtorek)
  • 1 listopada (środa)
  • 11 listopada (sobota)
  • 25 grudnia (poniedziałek)
  • 26 grudnia (wtorek).

Dalsza część artykułu pod materiałem wideo

Zakaz handlu w niedzielę. Tak Polacy planują wolny dzień

Dni ustawowo wolne - kogo nie dotyczą?

Niektóre osoby — pomimo dnia ustawowo wolnego — mogą sprawować swoje obowiązki. Jak wskazuje artykuł 151 (10) Kodeksu Pracy, do tej grupy należą m.in. lekarze, ratownicy medyczni, strażacy i pracownicy innych służb, osoby zatrudnione w transporcie i komunikacji zbiorowej, czy osoby, których praca jest niezbędna ze względu użyteczności społecznej lub potrzeb ludności. Dodatkowo pracę w dni ustawowo wolne mogą wykonywać osoby zatrudnione w systemie zmianowym, w którym obowiązki zawodowe są wykonywane wyłącznie w piątki, weekendy oraz święta.

d39glgm

Bądź na bieżąco z wydarzeniami w Polsce i na wojnie w Ukrainie klikając TUTAJ.

Masz newsa, zdjęcie lub filmik? Prześlij nam przez dziejesie.wp.pl
d39glgm
Oceń jakość naszego artykułu:
Twoja opinia pozwala nam tworzyć lepsze treści.

WP Wiadomości na:

Komentarze

Trwa ładowanie
.
.
.
d39glgm
Więcej tematów

Pobieranie, zwielokrotnianie, przechowywanie lub jakiekolwiek inne wykorzystywanie treści dostępnych w niniejszym serwisie - bez względu na ich charakter i sposób wyrażenia (w szczególności lecz nie wyłącznie: słowne, słowno-muzyczne, muzyczne, audiowizualne, audialne, tekstowe, graficzne i zawarte w nich dane i informacje, bazy danych i zawarte w nich dane) oraz formę (np. literackie, publicystyczne, naukowe, kartograficzne, programy komputerowe, plastyczne, fotograficzne) wymaga uprzedniej i jednoznacznej zgody Wirtualna Polska Media Spółka Akcyjna z siedzibą w Warszawie, będącej właścicielem niniejszego serwisu, bez względu na sposób ich eksploracji i wykorzystaną metodę (manualną lub zautomatyzowaną technikę, w tym z użyciem programów uczenia maszynowego lub sztucznej inteligencji). Powyższe zastrzeżenie nie dotyczy wykorzystywania jedynie w celu ułatwienia ich wyszukiwania przez wyszukiwarki internetowe oraz korzystania w ramach stosunków umownych lub dozwolonego użytku określonego przez właściwe przepisy prawa.Szczegółowa treść dotycząca niniejszego zastrzeżenia znajduje siętutaj