Trwa ładowanie...
d2vwy54
Temat

nowelizacja kodeksu pracy

Nowe urlopy. Zmiany w Kodeksie pracy od 26 kwietnia ucieszą pracowników
14-04-2023 11:39

Nowe urlopy. Zmiany w Kodeksie pracy od 26 kwietnia ucieszą pracowników

Już wkrótce osoby zatrudnione będą mogły skorzystać z nowych urlopów. Dodatkowe dni wolne zapewni nowelizacja przepisów Kodeksu pracy, która wejdzie w życie 26 kwietnia. Jakie zmiany zostaną wprowadzone? Przepisy dostosują krajowe prawo do unijnych dyrektyw.

Praca zdalna od kwietnia. Pracownicy otrzymają wyższe pensje?
21-03-2023 11:40

Praca zdalna od kwietnia. Pracownicy otrzymają wyższe pensje?

Już od 7 kwietnia pracodawcy będą zobligowani do wypłaty ekwiwalentu pracownikom, którzy wykonują obowiązki zawodowe z domu. Jak wskazują twórcy zmian w Kodeksie Pracy, podmioty zatrudniające będą musiały uregulować część kosztów energii elektrycznej oraz internetu. Na jaki zwrot mogą liczyć pracownicy?

Nowelizacja Kodeksu Pracy 2023. Zmiany dla pracowników. Nie wszyscy będą zadowoleni
24-11-2022 14:44

Nowelizacja Kodeksu Pracy 2023. Zmiany dla pracowników. Nie wszyscy będą zadowoleni

Wraz z początkiem nowego roku zmienią się przepisy Kodeksu Pracy. Nowelizacja zakłada m.in. wprowadzenie unijnych dyrektyw, dotyczących zachowania równowagi pomiędzy obowiązkami służbowymi a czasem prywatnym. Co czeka pracowników w 2023? Niektóre grupy mogą liczyć na dodatkowe dni wolne.

Zmiany w Kodeksie Pracy jesienią 2018. Co musisz wiedzieć?
16-08-2018 15:50

Zmiany w Kodeksie Pracy jesienią 2018. Co musisz wiedzieć?

Już w listopadzie 2018 roku wchodzą w życie zmiany w Kodeksie Pracy. Jedną z nich będzie koniec z zatrudnieniem na czas określony.

d2vwy54
d2vwy54
Więcej tematów

Pobieranie, zwielokrotnianie, przechowywanie lub jakiekolwiek inne wykorzystywanie treści dostępnych w niniejszym serwisie - bez względu na ich charakter i sposób wyrażenia (w szczególności lecz nie wyłącznie: słowne, słowno-muzyczne, muzyczne, audiowizualne, audialne, tekstowe, graficzne i zawarte w nich dane i informacje, bazy danych i zawarte w nich dane) oraz formę (np. literackie, publicystyczne, naukowe, kartograficzne, programy komputerowe, plastyczne, fotograficzne) wymaga uprzedniej i jednoznacznej zgody Wirtualna Polska Media Spółka Akcyjna z siedzibą w Warszawie, będącej właścicielem niniejszego serwisu, bez względu na sposób ich eksploracji i wykorzystaną metodę (manualną lub zautomatyzowaną technikę, w tym z użyciem programów uczenia maszynowego lub sztucznej inteligencji). Powyższe zastrzeżenie nie dotyczy wykorzystywania jedynie w celu ułatwienia ich wyszukiwania przez wyszukiwarki internetowe oraz korzystania w ramach stosunków umownych lub dozwolonego użytku określonego przez właściwe przepisy prawa.Szczegółowa treść dotycząca niniejszego zastrzeżenia znajduje siętutaj