Prezydent naruszył prawo ws. Kownackiego?

Jak przypomina gazeta pracodawca może nakazać pracownikowi korzystanie z urlopu w wyznaczonym przez siebie terminie tylko w jednej sytuacji - w czasie gdy pracownik jest w okresie wypowiedzenia umowy o pracę. W przypadku ministra Kownackiego taki nakaz mógłby mieć miejsce tylko w przypadku odwołania go z zajmowanej funkcji.

Tym samym prezydent dał zły przykład, co dziwi gdyż jako profesor prawa (specjalizujący się w prawie pracy)
, do tej pory zazwyczaj stawał w obronie praw pracowniczych.