"Jeśli nasza odpowiedź będzie negatywna znajdziemy się na czarnej liście" - mówią. Pierwsze pisma wręczone zostały wczoraj podczas porannego spotkania dyrekcji z oddziałowymi i ordynatorami, otrzyma je jednak cała załoga. Każdy pracownik do środy musi zdecydować, czy wycofa bezterminowo komornicze egzekucje i zgodzi się na zawarcie indywidualnego porozumienia dotyczącego spłaty przysługujących mu należności.
"Jeśli przyjmiemy te warunki, możemy pozostać bez środków do życia" - przekonuje Piotr Kasprów, przewodniczący związku zawodowego pracowników służby zdrowia.
Związkowcy nie kryją oburzenia. Piątkowe spotkanie z dyrekcją szpitala i przedstawicielami urzędu marszałkowskiego nie przyniosły wprawdzie żadnych konkretnych rozwiązań, nie spodziewali się jednak, że władze szpitala zdecydują się na tak radykalny krok. "Nie dano nam nawet szansy porozmawiania z pracownikami" - mówi Dorota Fiedorowicz.
Część załogi już dzisiaj wie, jaką podejmie decyzje, nikt nie ukrywa jednak, że boi się ewentualnych konsekwencji. Oświadczenie jest imienne, jego odrzucenie, zdaniem przedstawicieli związków, może skutkować nawet utratą pracy.
"Oświadczenia mają charakter rozpoznawczy" - przekonuje Piotr Binek, pełniący obowiązki dyrektora jeleniogórskiego szpitala. "Pracownicy nie muszą się martwić, że zostaną zwolnieni". Zdaniem dyrektora, informacja o tym, którzy pracownicy zgadzają się na ustępstwa, a którzy są im przeciwni, niezbędne są do oceny potencjalnego zagrożenia dla funkcjonowania szpitala.
Związkowcy uważają jednak, że postępowanie dyrekcji to zwykła próba zastraszenia pracowników. Już wczoraj złożyli do prokuratury stosowne pismo.
